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El Código de Trabajo detalla este derecho del trabajador.
De acuerdo con el Ministerio del Trabajo, desde enero hasta marzo se han registrado 217.486 contratos generales en el país.
Intereses personales, especialización, expectativas laborales, entre los parámetros para crear el ‘ranking’, de acuerdo con cuatro universidades.
Los empleadores deben cancelar este rubro hasta el 15 de abril del presente año.
Cadena recibe hojas de vida de los interesados este jueves 9 de abril. El próximo 17 de abril las receptará en Cuenca.
La demanda impulsada por la inteligencia artificial y la jubilación de trabajadores agrava la escasez de mano de obra.
Esta compañía tiene oficinas en Canadá, Rumania, Sudáfrica, Estados Unidos, Reino Unido y ahora en Ecuador.
Técnicos de mantenimiento, ayudante en oficios varios son parte de las ofertas laborales.
Postulantes con pensamiento crítico, experiencia en ingeniería y arquitectura de datos es lo más solicitado.
Un informe revela las condiciones laborales de los norcoreanos en Rusia, cuyos salarios se convierten en insumo para el régimen.
En varias actividades, el trabajo pierde “materialidad” por efecto de la aplicación de la tecnología.
Este ingreso extra puede ser de gran utilidad, dependiendo de las prioridades y necesidades de cada familia.
Estas utilidades se cancelan hasta el 15 de abril de 2026 y se pagan en función del tiempo de labores.
Si una compañía no obtuvo ganancias luego de cubrir sus costos y gastos, no está obligada a repartir utilidades entre sus empleados.
Si el Congreso aprueba la medida, permitiría recaudar 1.460 millones de dólares y beneficiar a los padres y tutores de 25 millones de niños aproximadamente
La ley determina que se realice el pago de las utilidades hasta el 15 de abril.
En el artículo 97 del Código de Trabajo se establece la participación de trabajadores en las utilidades de la empresa.
En el artículo 97 del Código de Trabajo se establece la participación de trabajadores en las utilidades de la empresa.
Los trabajadores de la Costa y Galápagos deben recibir esta remuneración hasta el 15 de marzo.
Las organizaciones además prevén presentar una demanda de inconstitucionalidad.