Este mes de marzo los empleados bajo dependencia recibirán el décimo cuarto sueldo. Este salario adicional es un bono que está pensado para ayudar a los padres de familia en gastos educativos. En Ecuador este monto equivale a un salario básico unificado (SBU), que en 2024 corresponde a $ 460.

No todos los trabajadores lo reciben en la misma fecha, en el tercer mes del año, únicamente es entregado para las regiones Costa e Insular, pues es cuando los niños y adolescentes retornan a clases. No será hasta agosto cuando las otras regiones del país reciban este bono.

Los trabajadores del Litoral e Insular deben recibir el décimo cuarto sueldo hasta el 15 de marzo de 2024. El monto que se recibe de decimocuarto sueldo es el de un salario básico unificado en el caso de haber trabajado durante un año completo y cumpliendo las ocho horas diarias.

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¿Cómo se calcula?

Este valor a recibir se calcula de acuerdo al tiempo trabajado.

Por ejemplo:

  • Del 1 de marzo de 2023 al 29 de febrero de 2024. (Región Costa/Galápagos).
  • Del 1 de agosto de 2023 al 31 de julio de 2024. (Región Sierra/Amazonía).

Solo en situaciones en que un colaborador no completó el año de trabajo, sea porque hace poco tiempo fue contratado, entonces el valor a cancelar resulta en un proporcional. (I)